Sentirse comprometido: lo que para unos no es viable para otros sí lo es con Juliana Noguera de Metalco

Juliana Noguera, Gerente de Talento Humano en METALCO, crea una oportunidad frente a una política de trabajo, donde familiares puedan trabajar en el mismo lugar, atrayendo el compromiso y aumentando el nivel de exigencia para el logro de los resultados. Una gran iniciativa de cara a la sostenibilidad empresarial. Conoce las buenas prácticas de METALCO que Juliana me comenta en su episodio: lnkd.in/eiC4-trM

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